بارك حياة دبي
ملخص
ستكون مسؤولا عن الإدارة الفعالة للقسم بما يتماشى مع استراتيجيات شركة حياة الدولية ومعايير العلامة التجارية ، مع تلبية توقعات الموظفين والضيوف والمالك. مدير الموارد البشرية مسؤول عن ضمان التشغيل السلس والفعال لقسم الموارد البشرية وتنفيذ فلسفة حياة للأفراد في جميع أنحاء الفندق.
المؤهلات
من الناحية المثالية ، حاصلة على شهادة جامعية أو دبلوم في إدارة الموارد البشرية / الموارد البشرية أو إدارة الضيافة / السياحة. خبرة عمل لا تقل عن 2 سنوات كمدير للموارد البشرية ، أو مدير الموارد البشرية في عملية أكبر. حل المشكلات الجيد والمهارات الإدارية والشخصية أمر لا بد منه.
للتقدم لهذه الوظيفة يرجى زيارة www.linkedin.com.
